Senior inspecteur Bouw en Milieu

Senior inspecteur Bouw en Milieu

HBO | € 3.777 - € 5.554 | Schaal 10 | Contract bepaalde tijd met uitzicht op vast  | 36 uur

Jouw functie

Werken als senior inspecteur bouw en milieu bij gemeente Haarlemmermeer betekent…

• Dat je collega’s coacht, zodat we samen een nog betere dienstverlening voor onze inwoners kunnen bieden;
• Dat jij een bijdrage levert aan het samenbrengen van wetgeving, beleid en uitvoering;
• Dat je onderdeel uitmaakt van een toekomstbestendig team met een gevarieerd werkterrein.

Dit ga je doen

In deze rol is geen dag hetzelfde. Of het nu gaat om het handhaven van regelgeving, het adviseren en coachen van de inspecteurs of het signaleren van verbeterpunten jouw inzet draagt bij aan een leefbare, veilige en duurzame gemeente. Als senior inspecteur Bouw en Milieu heb je een breed en divers takenpakket:

• Je bent voor 50% van je werktijd verantwoordelijk het toezicht en het handhaven op onder andere illegale bewoning in strijd met het omgevingsplan naar aanleiding van meldingen van inwoners en ondernemers.
• Je handelt verzoeken om handhaving af;
• Je plant een controle op locatie in en doet grondig onderzoek. 
• Je rapporteert je constateringen en bouwt een dossier op. 
• Je ziet toe op de naleving van de Omgevingswet en aanverwante regelgeving.
• Je bent daarnaast verantwoordelijk voor de inhoudelijke aansturing van de inspecteurs bouw en milieu. 
• Je adviseert en coacht collega’s actief over de kwaliteit en de uitvoering. 
• Je speelt een belangrijke rol in kennisdeling en -ontwikkeling binnen het team en begeleidt junioren. Dit doe je bijvoorbeeld door deelname aan vakinhoudelijke- of casuïstiek-overleggen, maar ook in 1 op 1 begeleiding. 
• Je toetst het werk van de inspecteurs bouw en milieu. 
• Je onderhoudt externe contacten met verschillende instanties zoals de Omgevingsdienst en de brandweer. 
• Je signaleert vakinhoudelijke ontwikkelingen en levert input voor operationele beleidsuitgangspunten en processen, ook als key-user van het VTH-systeem. 
• Je fungeert als aanspreekpunt voor complexe vraagstukken.

We doen het samen

Je komt te werken bij de cluster Veiligheid. Cluster Veiligheid werkt samen met inwoners en onze (veiligheid)partners (OD NZKG, Politie, VRK, GGZ etc.) aan een veilige, leefbare en schone gemeente. Dat doen we intern actief samen met cluster B&O, RED, en natuurlijk alle teams binnen cluster Veiligheid.  Jij komt in het team Bouw en Milieu, dat toezicht houdt op bouwen, gebruik en milieu, en dit toetst aan de Omgevingswet en het Besluit Bouwwerken Leefomgeving (Bbl). Het team bestaat uit Inspecteurs Bouw en Milieu, Senior Inspecteurs Bouw en Milieu en Handhavingsjuristen, waardoor je deel uitmaakt van een deskundig en toekomstbestendig team. Team B&M werkt flexibel, volgens de geest van de wet, en biedt een gevarieerd werkterrein waarin wetgeving, beleid en uitvoering samenkomen. En bovenal doen we dat in een hele prettige werksfeer. 

Als onderdeel van gemeente Haarlemmermeer zet jij je dagelijks in voor ruim 165.000 inwoners. Met jouw expertise, ambitie en energie kun je dus écht het verschil maken. Dat doe je samen met circa 1.400 collega’s. Bij Haarlemmermeer vind je stedelijke dynamiek én een dorps karakter. Daartussen vind je prachtige natuur, rijke historie en landbouwgrond. Dat betekent dat je in je werk in aanraking komt met allerlei onderwerpen, belangen en uitdagingen. De komende jaren blijft Haarlemmermeer sterk groeien en ook onze maatschappij staat niet stil. Er is dus genoeg te doen waarbij we jouw kennis, daadkracht en visie goed kunnen gebruiken. Kom jij met ons in beweging en daag je ons uit met jouw frisse blik? 

Dit bieden wij

• Een warm welkom, goede begeleiding en grote collegiale betrokkenheid.
• Een salaris tussen de € 3.777,- en € 5.554,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. 
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto maandsalaris dat je kunt laten uitbetalen of waarmee je bijvoorbeeld extra vakantiedagen kunt kopen.
• Een goed pakket met secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een ABP-pensioenregeling en 100% vergoeding van OV en fiets.
• Gemeente Haarlemmermeer biedt je ruimte om je werk en privé optimaal te combineren. Met flexibele werklocaties en oplossingen werk je net zo eenvoudig vanaf kantoor, huis of projectlocatie. 
  Dit ondersteunen wij met een laptop en telefoon.
• Professionele groei met onze leerportaal Bouw aan Jezelf, loopbaancoaching en Het Goede Gesprek.
• Persoonlijke vitaliteit dankzij het MEERVitaal-programma en uiteenlopende activiteiten, zoals de maand van de vitaliteit, ondersteuning bij mantelzorg, workshops en veel meer.
• Jonge Ambtenaren: een netwerk met en voor alle nieuwe collega’s (jong én oud). 

Dit neem je mee

Jij kunt met iedereen schakelen als het om je vak gaat. Je staat voor duidelijkheid en veiligheid en je schat goed in op welk moment je maatregelen moet nemen. Je zoekt gericht de samenwerking met collega’s, juristen en ketenpartners om tot een beter resultaat te komen. Je bent omgevingsbewust en hebt inzicht in politiek-bestuurlijke gevoeligheden. Daarnaast ben je een teamspeler die meedenkt over de wijze waarop de werkzaamheden moeten worden uitgevoerd. Je signaleert knelpunten en geeft voorzetten voor toepassing en zo nodig aanpassing van procedures en regelgeving. 

 Verder heb je:

• HBO werk- en denkniveau, aangevuld met vakgerichte opleidingen; 
• Het bezit van een ABW2 diploma; 
• Het bezit van een bouwtechnische vooropleiding op tenminste MBO-niveau; 
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, voorschriften en verordeningen; 
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge beheersing van de Nederlandse taal;

Herken jij je hierin? Dan maken we graag kennis met je

Upload je motivatie – waarin je aangeeft wat jou inspireert in deze functie – en je cv uiterlijk 20 april 2026 via het sollicitatieformulier.

Meer weten over deze vacature?

Neem contact op met Denise Bernadina, Teammanager-VH-Bouw & Milieu, via 023-5674678 of Denise.Bernadina@haarlemmermeer.nl. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Rolf van de Haar, Corporate Recruiter, via 023-5676273 of rolf.van.de.haar@haarlemmermeer.nl

Procedure

Deze vacature staat open tot vermelde datum. Tot die tijd gaan we ook direct in gesprek met geschikte kandidaten. Dus wacht niet tot de sluitingsdatum om te reageren. De vacature sluit als we de juiste nieuwe collega hebben gevonden. 

Wat verder goed is om te weten

• Voor indiensttreding vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Afhankelijk van de functie gaat het om een VOG of een VOG-P. Gemeente Haarlemmermeer bepaalt welke verklaring van toepassing is.
• Lees hier meer over de CAO Gemeenten 2025-2027.
• Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden, opleidingsmogelijkheden, werktijden, verlof en meer.
• Overige openstaande vacatures in het fysieke domein.

NB. Ongevraagde acquisitie door bemiddelingsbureaus stellen we niet op prijs en kan leiden tot uitsluiting bij onze andere wervingsacties. Ook het ongevraagd sturen van cv’s door bureaus aan onze medewerkers zien we als acquisitie. Deze cv’s nemen wij niet in behandeling