schaduw

Interim Professional Management & Organisatie
Gemeente Haarlemmermeer

WO   |   Maximaal €5872   |   Schaal 11 t/m 12   |   Regulier   |   Vast   |   32 - 36 uur
Solliciteer (t/m 1-10-2021)

Interim-professional M&O
“Adviseur met impact”

 

Jouw rol als interim-professional M&O

Zoek jij een uitdagende werkomgeving waarin jij jouw talenten maximaal kan ontplooien en in een team waar gezamenlijk leren en ontwikkelen centraal staat? Wij zijn op zoek naar een interim-adviseur/-consultant die het verschil maakt. In deze rol zet jij je tanden in vraagstukken die om jouw doorgronding vragen; waarbij jij het speelveld met de diverse perspectieven en belangen overziet en vertaalt naar een effectieve aanpak. Veel van de opdrachten bevatten veranderkundige opgaven. Jij hebt daarbij impact o.a. door je advieskracht, je persoonlijkheid en je reflecterend - en lerend vermogen.

 

Voorbeelden van (recente) interim-adviesopdrachten: begeleiding van een verbetertraject gericht op de samenwerkingsketen tussen afdelingen en met externe partners; begeleiding en evaluatie van een team ten aanzien van de begrenzing en invulling van hun rol en werkpakket; advisering en begeleiding bij de professionalisering van het opdrachtgeverschap.     

 

Waar ga je werken?

Tijdens je opdrachten werk je veelal bij en met je opdrachtgevers. Daarnaast vormt team Management- en Organisatieontwikkeling (team M&O) je ‘professionele thuis’ waar je collega’s hebt met wie je kan sparren, ontspannen (bijvoorbeeld in ons digitale M&O café) en met wie je je vakmanschap deelt en verder brengt. Ons team bevindt zich binnen cluster HRM en bestaat op dit moment uit 12 organisatie- en interim professionals. Team M&O bestaat uit drie vakgroepen: interim-managers; interim-adviseurs en organisatieadviseurs. Door de vele verschillende opdrachten die wij uitvoeren zijn wij veelzijdige (verander)managers, adviseurs/consultants, procesbegeleiders en programma-managers. Samen leveren wij betekenisvolle bijdragen aan de gewenste organisatieontwikkeling en streven we naar een hoge kwaliteitsstandaard o.a. via opleiding- en teamdagen. Wij kennen de gemeente, zijn snel ingewerkt, hebben een proactieve houding en een onafhankelijke brede, frisse blik. Via een intake door twee M&O-ers vóór de start van de opdracht, zorgen we voor de beste match tussen de opdracht(gever) en interim-professional.

 

Vakgroep interim-adviseurs

Je gaat voor deze vacature onderdeel uitmaken van de vakgroep interim-adviseurs. Deze vakgroep bestaat uit 5 collega’s met verschillende kwaliteiten, maar met een gedeeld streven om gezamenlijk te leren en samen met alle M&O collega’s te bouwen aan de professionaliteit van team M&O. Vanuit jouw persoonlijkheid en ervaring lever je hier een waardevolle bijdrage aan.

 

Wie ben jij en wat neem je mee?

Je bent inmiddels een behoorlijk ervaren adviseur/ consultant en (in de toekomst) in staat om verschillende interim-rollen te vervullen. Je hebt een ondernemersgeest, weet je te profileren, vertrouwen te wekken en opdrachten binnen te halen. Je wordt herkend als een veelzijdig, energiek, gedreven en een impactvolle adviseur. In je opdrachten zet je vaak die extra stap en heb je oog voor context, inhoud proces en relatie. Je weet bij opdrachtgevers de vraag achter de vraag naar boven te halen onder meer door hen te stimuleren om bestaande denkbeelden ter discussie te stellen. Je weet zaken op een heldere manier tot de kern terug te brengen en durft te zeggen waar het op staat wanneer het vraagstuk dit nodig heeft. Je bent daarbij gericht op verbinding maar behoudt genoeg onafhankelijkheid om vrijuit te spreken en eigen keuzes te maken. Verder schakel je makkelijk tussen verschillende opdrachtgevers, stakeholders en belangen (soms ook in de dynamiek van een politiek-bestuurlijke omgeving). Je herkent weerbarstigheid van gecompliceerde vraagstukken en weet de juiste interventies in te zetten om processen in beweging te krijgen. Als interim-professional ga je voorop in het uitdragen en voorleven van de kernwaarden Samen, Waarderend en Professioneel. Last but not least: Je vindt humor een niet te missen eigenschap in je werk.

 

Functie-eisen:

  • WO-werk- en denkniveau;
  • Ervaren (interim) adviseur/ consultant;
  • Kennis en ervaring met verbeter- en verandertrajecten;
  • Kennis en ervaring op het gebied van project- en processturing is een pré;
  • Een intrinsiek streven naar vakmanschap in wat je doet.

 

Wat wij bieden

  • Functieplaatsing in de organieke functie van Functioneel Adviseur. Niveaubepaling en daarmee de inschaling is afhankelijk van je ervaring en huidige salaris/ inschaling (schaal 11 of schaal 12 = max. € 5872,- op basis van een 36 uur per week);
  • Een werkweek van 32 tot 36 uur per week;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband incl. een goed pakket met secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een ABP-pensioenregeling en een reiskostenvergoeding;
  • Een Individueel Keuze Budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris die kunt laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra vakantiedagen mee kunt kopen;
  • Ook na corona zetten we als organisatie in op een hybride vorm van het werken op kantoor en thuis met goede devices en een thuiswerkvergoeding;
  • Een werkomgeving waarin talenten maximaal worden ontplooid en waar je jouw ambities waar kunt maken o.a. met gebruik van ons brede opleidingsaanbod in onze (digitale) academie ‘Bouw Aan Jezelf’;
  • Een gesprekkencyclus onder de noemer ‘Het Goede Gesprek’ waarbij de insteek is om zelf (meer) regie te (kunnen) hebben over de voor jou relevante thema’s o.a. met betrekking tot werk, vitaliteit, ontwikkeling en loopbaan. 
  • Een personeelsvereniging en een ‘Jonge Ambtenaren’ netwerk die activiteiten en bijeenkomsten organiseren.

 

Solliciteren?

Herken je jezelf in het bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden? Solliciteer en maak op jouw manier duidelijk waarom jij de nieuwe interim-professional M&O bent. Je kunt uiterlijk reageren tot en met 1 oktober 2021. Wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die wij via www.werkenbijhaarlemmermeer.nl ontvangen.

 

Heb je inhoudelijke vragen? Neem gerust contact op met Arjen van der Meulen (manager team M&O) via arjen.vander.meulen@haarlemmermeer.nl of via (M) 06 205 788 70

Competenties

Zelfreflectie
Zelfstandigheid
Analytisch vermogen
Inlevingsvermogen
Mondelinge communicatie
Netwerken
Omgevingsbewustzijn
Overtuigingskracht
Schriftelijke communicatie
Initiatief
Kwaliteitsgerichtheid
Resultaatgerichtheid

Contactpersoon sollicitatie

Esther van Aalst-Lubbers
HR-Businesspartner
0642598290
esther.lubbers@haarlemmermeer.nl

Contactpersoon vacature

Arjen van der Meulen
0620578870
arjen.vander.meulen@haarlemmermeer.nl

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Werken bij Haarlemmermeer.nl?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief*

Curriculum vitae*

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website